Poder:
La capacidad que tiene A de influir en el comportamiento de B, de modo que B actúe de acuerdo a los deseos de A
Tipos
(según tipologias de French y Raven)
- Poder coercitivo: temor a los resultados negativos de no cumplir, a la amenaza implícita
- Poder de Recompensa: Obediencia lograda con base en la habilidad de otorgar recompensas que otros consideran valiosas.
- Poder Legítimo: El poder que una persona recibe como resultado de su puesto en la jerarquía formal de una organización
- Poder de Experto: Es la influencia que se tiene como resultado de la experiencia, las habilidades especiales o el conocimiento.
- Poder de Referencia: Se desarrolla a partir de nuestra admiración por una persona que posee características personales deseables y el interés de ser como él.
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